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비즈니스

기업 영어 교육, 어떻게 기획할까? 고려 요소, 영어 교육 업체 비교 및 도입 사례까지

2025.07.31

“기업 영어 교육, 어떻게 기획할까?”라는 제목으로 영어 교육 도입시 고려 요소 업체 비교 및 링글 소개를 담고 있는 글의 썸네일.


기업 영어 교육, 어떻게 도입해야 할까요?

기업 영어 교육을 도입할 때 HR 담당자는 다양한 고민에 직면하게 됩니다.


“교육 목적, 인원, 예산을 고려해 어떤 프로그램을 기획해야하지?”

“화상, AI, 전화영어, 출강 등 다양한 옵션 중 어떤 것이 우리 회사에 적합할까?”

“도입 후 운영은 어떻게 이루어지고, 성과 측정은 가능한가?“


이 글은 그러한 질문에 체계적으로 답하고자 준비한 HR 담당자를 위한 영어 교육 도입 가이드입니다.


기업 교육 프로그램 담당자가 고려하는 다양한 요소와 업체 비교, 도입사례까지 모두 정리했고, 링글도 함께 검토하실 수 있도록 링글의 여러 솔루션 소개도 담아봤습니다.




교육 도입 시 고려해야할 것들


기업 교육 도입시 고려해야 할 것들을 체크하고 있는 HR 담당자를 나타냄.

(출처: freepik)



1. 교육 목적과 대상자에 알맞은 커리큘럼


도입 시 가장 먼저 고려해야 할 것은 교육의 목적과 대상자입니다.


교육 목적:

  • 복지 성격의 자율 참여형 교육
  • 실무 역량 강화를 위한 집중형
  • 평가·선발과 연계된 제도


대상자:

  • 전직원 대상 자율 참여형
  • 특정 부서/직무/직급을 위한 교육 (예: 해외사업팀, 개발팀, 신입, 팀장, 임원, 핵심인재, 주재원 등)
  • 교육 대상자의 영어 수준(입문/중급/고급)


어떤 교육 목적이며 교육을 수강할 대상자는 누구인지 함께 고려해 설계해야 합니다.



[교육 목적 및 대상자에 따른 추천 커리큘럼 및 교육 방식]


  • 핵심 인재/임원 글로벌 역량 강화
    • 해외 고객사 미팅 준비, IR덱 발표, 세일즈 네트워킹 등 실전 중심 훈련
    • 관련 교재 기반 수업 + 업무 자료 기반 커스텀 수업
      → 주 1회 1:1 화상영어나 대면 수업


  • 전사 복지형 교육
    • 매일 또는 주 3회 이상 꾸준한 학습
    • 산업군·직무별 콘텐츠 (예: 제약, IT, 헬스케어, 제조)로 업무 연관성 확보
      → AI 스피킹 서비스나 전화영어


  • 주재원 대상 커리큘럼
    • 파견 180일~90일전: 매일 AI 스피킹으로 기본 비즈니스 영어 및 실무 상황별 표현 익히기
    • 파견 90일 ~직전:주 1~2회 1:1 화상영어로 실전 연습 강화
    • 필요시 진행


👉 더 상세한 도 확인해보세요



2. 예산에 적합한 서비스 및 교육 과정 구성


어학 교육 예산에 따라 프로그램 조합과 규모는 유연하게 설계할 수 있습니다.

아래는 비용과 예산을 고려해 링글의 여러 서비스를 목적과 교육 대상자에 맞게 추천드린 예시입니다.


*링글 외 다른 업체의 비용은 더 낮거나 높을 수 있으며, 업체별 상세한 정보는 콘텐츠 후반 “서비스 타입별 업체 추천 및 플랫폼 비교” 섹션 참고 부탁드립니다.


  • AI 스피킹 서비스(AI 튜터 & AI 전화영어)
    인당 월 2만 원 미만 예산으로 무제한 학습 가능
    → 다수 인원 대상 정기 교육(월간/분기별) 운영에 적합


  • 1:1 화상 수업
    주 1회 수업 인당 월 10만 원대~* 수준
    *수업 종류 및 교육 인원에 따라 가격 상이
    → 중급 이상 영어 레벨 대상, 실전 학습용으로 운영
    → 업무에 필요한 자료 활용해 수업 가능


  • 1:1 화상 수업과 AI 스피킹 또는 전화영어 병행 시
    인당 월 10만 원대에 주 1회 화상영어 + 무제한 AI 학습 가능,
    교육 시간 확대하면서도 인당 평균 교육비 절감 가능


  • AI 스피킹 테스트
    테스트 1회당 2만 원 미만

    → 교육 전후 평가 또는 채용/인사 평가 목적으로 유연하게 활용 가능


  • 출강(대면) 수업
    수업별, 강사별 상이
    예시: 출강 주 2회/1시간/그룹수업 10명 대상 월 N백만원선 (문의 시 견적 제공)
    → 목적, 대상자에 따라 커스텀 가능



한 눈에 보는 링글 서비스 예산별 정리표


기업 영어 교육 프로그램에 사용될 수 있는 다양한 서비스별로 소요 예산과 활용 방식을 소개한 표.

*링글 서비스 기준으로 작성되었으며, 타 서비스 이용 시 상이할 수 있음



👉 맞춤형 교육 설계에 대한 아래의 글도 참고해보세요.



3. 교육 성과 측정 가능 여부


기업 어학 교육은 예산이 투입되는 정식 인재 육성 프로그램인만큼 그 결과를 정량적으로 측정할 수 있는 체계가 필요합니다.


가장 일반적으로 아래 방법 중 선택하거나 모두 진행해 성과를 측정할 수 있습니다:


  • 교육 만족도 조사 및 정성 평가
  • 평균 출석률, 과정 이수율 등 출석 결과 리포트
  • 교육 전·후 테스트 진행해 실력 변화 확인: 대면 인터뷰 또는 간단한 온⋅오프라인실력 테스트


업체 선택 시, 이러한 교육 성과 측정을 기본으로 제공하는지,혹은 추가 비용이 발생하거나 외부 업체를 별도로 이용해야 하는지 확인이 필요합니다.


많은 기업 영어 교육 플랫폼이 '교육 만족도 조사'나 출석 외 영어 실력 변화를 측정하지 못하거나, 사전 사후 테스트를 제공하더라도, 평가자의 주관이 개입된 채점 방식 (인터뷰 등)을 채택하거나, 높은 비용이나 많은 시간이 소요되는 단점이 있을 수 있으니, 평가 방식의 객관성과 편의성도 비교하시는 것을 추천드립니다.



링글만의 교육 프로그램 만족도 조사 Tip도 궁금하시다면? 아래 블로그글도 읽어보세요.

👉



링글이 교육 성과를 측정하는 법

링글은 교육 만족도 조사나 출석률 리포팅에 더해,

매 수업 후 제공되는 ‘AI 분석’ 점수 리포트와 ‘AI 스피킹 테스트’로 객관적이고 효율적인 교육 성과 측정이 가능합니다.


1. AI 분석 리포트


매 수업 이후 제공되는 AI 분석 리포트는 학습자의 영어 표현을 다음 네 가지 영역에서 평가합니다:


  • Complexity (어휘 난이도 및 문장 복잡도)
  • Accuracy (문법 정확도)
  • Fluency (말의 흐름/유창성)
  • Pronunciation (발음 정확도)


이 네 가지 항목 각각에 대해 0.1점 단위의 세밀한 점수를 제공하며, 총 9단계 레벨 체계로 실력을 진단합니다.

교육 진행 초반과 후반의 AI 분석 점수 경향을 비교해 영어 실력이 향상했는지 가늠할 수 있습니다.


링글의 학습 후 제공되는 'AI 분석' 리포트를 상세히 보여주고 있음.

(링글 학습 후 제공되는 AI 분석 리포트 예시)


2. 링글 AI 스피킹 테스트


AI 분석 점수보다 더 정확도가 높은 평가가 필요한 경우, ‘’를 활용할 수 있습니다.

원하는 시간·원하는 장소에서 온라인 응시가 가능하며, 총 20분 동안 3개의 파트로 나누어 시험을 진행하게 됩니다. 무엇보다도 평가를 사람이 아닌 AI가 수행하기 때문에 주관성 개입 우려가 없으며, 기업 고객사로부터 ""이라는 평을 받고 있습니다.


비용 또한 평가자가 필요한 테스트나 외부 공인 인증시험 대비 저렴하고, 응시부터 결과 수령까지 40분 내에 가능해 교육 사전, 사후 테스트 뿐 아니라 채용이나 사내 인재 평가에도 많이 활용되고 있습니다.


링글 AI 스피킹 테스트 분석 리포트 예시.

(링글 AI 스피킹 테스트 결과지)





4. 운영 효율 및 학습 참여 제고 방법


영어 교육을 도입하더라도 실제로 얼마나 꾸준히 참여가 이루어지는지,

그리고 운영자가 얼마나 수월하게 관리할 수 있는지는 프로그램의 성패를 가르는 핵심 요소입니다.


수강 알림, LMS 시스템, CX 응대 관련 아래와 같은 항목들을 확인해보는 것이 좋습니다.


  • 수업 알림: 수업 전 알림이 카카오톡, 문자, 이메일 등으로 자동 발송되어 학습자가 수업을 놓치지 않고 루틴을 유지할 수 있는가
  • 출석 관리 기능: 학습자의 출석 내역이 자동으로 기록되고, 목표 대비 진행 현황을 확인할 수 있는 시스템이 마련돼 있는가
  • 전담 매니저 운영: 고객사별로 담당 매니저가 배정되어, 출석률 관리와 수강 독려, 1:1 상담까지 책임지고 있는가
  • 수강 독려 및 상담 시스템: 미수강자 대상 독려 메시지 발송, 맞춤형 상담 등 지속적인 학습 개입이 가능한가
  • HR 관리 기능: 담당자가 학습자 정보를 한눈에 볼 수 있는 대시보드가 제공되고, 엑셀 추출 이나 보고서 기능이 있는가
  • CX 응대 속도: 고객 지원팀이 국내에 상주해 있어, 기술 문제나 요청 사항에 대해 빠르게 응답할 수 있는가


위 항목들은 학습 지속률과 운영 효율을 동시에 높이는 데 꼭 필요한 요소들입니다.


👉 링글은 위 항목을 모두 제공하는 운영 시스템을 통해 높은 학습 참여율을 달성하고 있습니다. 아래 글에서 더 자세히 확인해보세요.



입과 가이드, 미수강자 대상 독려 메시지 발송 등 링글의 수강 독려 및 상담 시스템 중 일부.

(입과 가이드, 미수강자 대상 독려 메시지 발송 등 링글의 수강 독려 및 상담 시스템 중 일부)




서비스 타입별(화상영어/AI 영어 회화/전화영어/영어 스피킹 테스트) 업체 추천 및 플랫폼 비교


한 사람이 손가락으로 여섯개 선택지 중 하나를 고르는 모습. 여러 교육 플랫폼 중 하나를  선택하는 것을 상징적으로 나타낸 이미지.

(출처: freepik)


앞서 사내 어학 교육 도입 시 고려해야 할 항목들을 살펴봤다면,이제는 우리 회사에 가장 적합한 영어 교육 방식이 무엇인지, 그리고 대표적인 서비스들은 무엇이 있는지 비교해볼 차례입니다.

각 서비스 유형별 핵심 포인트와 추천 대상, 그리고 해당 분야에서 많이 도입되는 대표 업체의 운영 특징과 가격 정보를 함께 정리해 보았습니다.



1. 화상 영어


  • 핵심 포인트: 원어민과의 실시간 1:1 화상 수업을 통해 실제 외국인 대면 환경에서 영어 회화 능력을 향상시킬 수 있습니다.
  • 도입 장점: 프레젠테이션, 회의, 협상 등 실전 비즈니스 영어 훈련에 효과적입니다.
  • 추천 대상: 해외 고객사와의 미팅이 잦은 부서, 글로벌 확장을 계획 중인 기업 등.


  • 대표 플랫폼1: 링글
      • 미국, 영국, 캐나다 등 영어권 일류 대학 출신 원어민 튜터와 1:1 화상 수업 진행
      • 해외 출장, 주재원 파견 등 비즈니스, 직무, 상황별 시나리오1300+ 링글의 자체 교재와 함께 훈련
      • AI 진단 보고서튜터의 1:1 피드백으로, 향상되는 임직원의 실력을 측정하고 관리
      • 기업이 원하는 특정 직무/상황 별 맞춤 학습 코스 제공 가능
      • 가격은 주 2회/3개월/20분 기준 회당 2만 원 ~ 3만 원 (2025년 7월, B2B 기준)


  • 대표 플랫폼2: 캠블리
    • 일상 영어 말하기부터 공인 시험 준비까지 다양한 영역의 커리큘럼 제공
    • 캠블리의 1:1 화상 영어 가격은 회당 25,950원. (개인 - 1개월/주 1회/30분/2025년 7월 기준)



2. AI 영어 회화


  • 핵심 포인트: AI 기반 표현 학습 및 AI 튜터와의 대화를 통해 24시간 언제든지 영어 회화 연습이 가능합니다.
  • 도입 장점: 저렴한 인당 교육비, 시간과 장소에 구애받지 않고 가벼운 학습을 꾸준히 진행할 수 있다는 점에서 복지용 전사 교육에 적합합니다.
  • 추천 대상: 전 직원 대상의 영어 교육을 고려하는 기업, 자율 학습 문화를 장려하는 조직, 원어민과의 대화가 부담스럽고 기초 회화 연습이 필요한 경우 등


  • 대표 플랫폼1: 링글
      • 일상 회화에 더해, 1,000개 이상의 직무·직군 별 비즈니스에 특화된 시나리오로 학습
      • 매출/실적 보고, IR 발표, 해외 미팅부터 스몰 톡까지, 실무에서 쓰는 영어
      • AI가 분석한 상세 리포트로 임직원의 영어 실력 향상 정도를 체계적으로 관리
      • 가격은 AI 튜터 단독 기준 월 2만 원~3만 원. (2025년 7월, B2B 기준)


  • 대표 플랫폼2: S사
    • S사는 AI 기술을 활용해 학습자의 문장을 실시간 교정 가능
    • 여행, 일상, 회사 등 다양한 커리큘럼에 맞추어 학습 가능
    • S사의 App 이용 가격은 월 10,750원. (개인 - 1개월 / 프리미엄 멤버십 기준/2025년 7월 기준)



3. 전화 영어


  • 핵심 포인트: 음성 통화를 통한 1:1 영어 회화 수업으로, 리스닝과 스피킹 능력을 집중적으로 향상시킬 수 있습니다.
  • 도입 장점: 가성비가 좋으며, 음성에 집중해 정보를 전달하기 때문에 정확한 발음과 문장 표현 연습이 가능합니다.
  • 추천 대상: 예산이 제한적인 기업, 해외 고객 유선 응대가 잦은 부서 등


  • 대표 플랫폼1: 링글
      • 링글 AI에게서 걸려오는 전화를 받으면 수업이 시작되는 AI 전화영어 프로그램
      • 미국뿐아니라 영국, 호주, 인도, 싱가포르 등 다양한 지역 영어 발음과 억양 대응 훈련 가능
      • 일정한 시간에 전화 오도록 설정해 강력한 스피킹 루틴 형성
      • 통화 후 나오는 AI 분석 점수로 객관적인 교육 성과 측정 가능
      • 가격은 1년 구독 기준 월 1만 ~2만 원대 내외. (2025년 7월, B2B 기준)


  • 대표 플랫폼2: 민병철 유폰
    • 일반적인 회화부터 토익, OPIc 등 공인 시험을 위한 커리큘럼까지 제공
    • 민병철 유폰의 전화 영어 가격은 월 90,000원. (개인 - 주 3회 / 10분 / 2025년 7월 기준)



4. 영어 스피킹 테스트


  • 핵심 포인트: 대면, 유선, 온라인 인터뷰 등을 통해 면접관과 영어로 대화, 직원의 영어 실력을 확인할 수 있습니다.
  • 도입 장점: 학습 전·후 실력 향상을 비교하거나, 직무 영어 역량 평가용으로 활용할 수 있어 교육 설계와 성과 분석에 유용합니다.
  • 추천 대상 : 인사평가 또는 채용 기준에 영어 역량을 반영하려는 조직, 교육 전후 성과 측정이 필요한 경우 등


  • 대표 플랫폼1: 링글
      • 온라인으로 간편히 응시 가능하며, 응시부터 결과 확인까지 단 40분이면 완료
      • 자기소개, 짧은 스피치, 심화 질문 총 3개의 파트 20분 응시
      • 응시자별, 기업별 문항 커스텀 가능
      • 채용, 임직원 영어 평가, 어학 교육 성과 평가, 주재원 평가 등 목적에 따라 다양하게 활용 가능
      • 가격은 1회당 2만 원 미만 (2025년 7월 기준)


  • 대표 플랫폼2: 토익 스피킹
    • 국제적인 비즈니스 환경에서 효과적인 의사소통에 필요한 영어 말하기 능력 측정
    • 신뢰도 높은 공인 인증 시험으로 널리 통용됨
    • 정해진 시간과 장소에서 응시 필요하고 결과 수령까지 일주일 이상 소요되 편의성 떨어짐
    • 토익 스피킹의 1회 응시 가격은 84,000원.



더 많은 업체 비교와 서비스별 장단점을 아래 글에서 확인해보세요!




기업 어학 교육 도입사례


사내 영어 교육을 도입할 때 어디에 초점을 두는지 빨간 펜으로 네모 박스에 체크하고 있음.

(출처: freepik)


지금까지 사내 영어 교육을 도입할 때 고려해야 할 주요 요소들과, 서비스 유형별 특징 및 대표 플랫폼들을 함께 살펴보았습니다.


다음으로, 링글로 어학교육을 진행하고 있는 고객사 사례를 간단히 소개드리고자 합니다.


다른 기업들은 어떤 기준에 초점을 맞춰 프로그램을 기획, 운영하고 있는지 참고하시면, 조금 더 명확한 방향을 잡으실 수 있을 것 같습니다.



Case 1. 교육 목적과 대상자에 초점


삼양 DXT팀


  • 대상자: 미국 시장을 타깃으로 실무를 하는 팀
  • 목적: 단순 회화를 넘어 현지 문화와 사고방식까지 이해 필요 → 1:1 화상수업을 통해 원어민과 실전 중심 영어 커뮤니케이션 훈련
  • 활용 방법 및 교육 효과:
    • 튜터의 발화 실시간 수정, 링글 Docs를 통한 표현 정리
    • 원어민과의 대화를 통해 문화적 이해도 상승, 심리적 장벽 낮춤
    • AI 점수 분석 및 실력 변화 트래킹을 통한 동기부여로 인한 꾸준한 수강




Case 2. 한정된 예산 내 양질의 교육 제공에 초점


H 가구 유통사


  • 예산: 제한된 예산으로 인해 AI 전화영어 단독 사용
  • 목적: 영어를 사용하는 특정 업무 담당자들의 확실한 실력 증진
  • 활용 방법 및 교육 효과:
    • 실제 글로벌 업무에서 마주치는 다양한 지역(인도, 호주 등) 영어 발음 훈련
    • HR 담당자용 대시보드 통해 학습자 발화량 및 전화 진행 횟수 데이터로 수료율 확인



Case 3. 성과 측정 및 운영 효율성에 초점


한화오션


  • 목적: 전 세계 다양한 고객 및 파트너사와의 협업 및 조직 내 외국인 임직원 비중 확대로 영어 업무급증
  • 활용 방법 및 교육 효과:
    • 1:1 화상영어, AI 튜터, AI 스피킹테스트 세 가지 서비스를 모두 활용 중인 기업
    • 링글 AI 튜터 무제한 사용으로 1:1 화상 수업에서 쓸 표현 예/복습 및 추가 학습 지원
    • 교육 시작 전과 종료 후 링글 AI 스피킹 테스트 진행해 실력 변화 확인
    • 교육생들의 학습 내역, 수업 참석 여부, 진도율 등을 대시보드로 확인하며 관리
    • 진도가 지연되는 경우 자동 독려 메일 발송 및 링글 학습 매니저가 추가 독려 진행





HR 담당자님을 위한 링글 네비게이션


링글 서비스가 더 궁금한 담당자님을 위해,

링글의 여러 서비스 관련 주요 페이지들을 아래에 정리해두었습니다.

각 서비스의 장단점을 파악하고, 체험도 진행해 보시고 더 많은 도입 사례를 확인해보세요.





링글 도입 및 운영 절차


실전 비즈니스를 위한 영어교육부터 평가까지 한 번에. 기업의 글로벌 성장을 돕는 링글 기업 교육”이라는 제목이 써져 있는 링글 기업 교육 랜딩페이지.

(서비스 소개서를 다운로드하고 기업 교육 문의를 넣을 수 있는 )


링글 도입을 알아보고 있는 중이시라면, 도입 절차와 도입 후 운영도 궁금하실 것 같습니다.

HR 담당자분들이 자주 문의주시는 내용 중심으로,

링글 도입 프로세스와 도입 후 운영까지 간단히 안내 드리겠습니다.



링글 도입 절차


  • 링글 기업교육팀으로 문의 접수
    - ( / 02-6204-8881 / )
  • 링글 담당자가 유선 또는 이메일로 기업별 니즈 1차 확인
  • 화상 또는 대면 미팅 후 기업 상황/예산/인원/목표에 맞춘 맞춤형 제안서 전달
  • 필요 시 내부 보고에 활용할 수 있는 추가 자료 제공
  • 파일럿 프로그램 운영 가능
    • HR 담당자님 혹은 주요 의사결정권자 대상 무료 파일럿 또는 많은 인원 대상 유료 파일럿 진행
    • AI 학습, 화상영어, 스피킹 테스트 중 선택 가능
    • 기간/대상자 수는 협의 후 유연하게 조정 가능
  • 계약 여부 최종 결정


📌 Ringle’s Tip: 링글 도입 검토 제안서를 써야 하는 HR 담당자님은 아래의 글을 확인해보세요.



도입 이후 운영


링글 도입 이후 운영 절차는 빠르게 진행 가능하고, 담당자 운영 부담을 최소화합니다.


HR 담당자가 실시간으로 임직원들의 출석 및 달성 현황을 확인 가능한 맞춤형 학습 관리 보드의 예시.

(HR 담당자가 실시간으로 임직원들의 출석 및 달성 현황을 확인 가능한 맞춤형 학습 관리 보드)


  • 고객사 전담 매니저 배정
    • 고객사로부터 교육 대상자 리스트 수령 → 수강권 및 권한 등록 → 수강 안내 메일 발송까지 일괄 지원
  • (선택) OT 및 사용법 안내
    • 고객사 요청시 학습자 대상 Zoom 기반 OT 세션 진행
    • 수업 방식 및 출석률 관련 상세 설명
  • 수강 관리
    • 정기 학습 리마인드 메일, 미수강자 대상 알림 발송
    • 필요시 링글 학습 매니저의 추가 유선/문자 학습 독려 및 상담 진행
    • 학습자 - 로그인 후 본인 출석 현황 및 목표 달성 여부 확인 가능
    • HR 담당자 - 수강 현황 실시간으로 확인 가능한 담당자용 대시보드 제공


학습자 및 HR 담당자가 출석률을 확인할 수 있는 보드 예시.

(학습자 및 HR 담당자가 출석률을 확인할 수 있는 보드 예시.)


  • 종료 후 결과 보고
    • 수료율, 만족도, 성취도, 학습자 의견 포함된 종합 리포트 제공
    • 원하시는 형식(Excel, PDF, PowerPoint 등)으로 커스터마이징 가능
    • 교육 전/후 영어 레벨 결과 비교 → 정량적 개선 확인 가능


링글 과정 종료 후 수료율, 만족도, 성취도, 학습자 의견 포함된 종합 리포트 예시.

(링글 과정 종료 후 수료율, 만족도, 성취도, 학습자 의견 포함된 종합 리포트 예시.)



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